Kierownik Projektów Sprzedażowych

Twój zakres obowiązków:

• Rozwój strategii pozyskiwania nowych klientów.

• Wsparcie w realizacji planów sprzedażowych Pionu.

• Odpowiedzialność za akwizycję kont osobistych.

• Prowadzenie projektów mających na celu poprawę procesów sprzedażowych i produktów oferowanych przez Bank.

• Ścisła współpraca z innymi jednostkami Banku (m.in. Marketing, Legal, Compliance).

• Kontrola wskaźników efektywności zespołów sprzedaży, wyznaczanie benchmarków i wskaźników mierzących wydajność.

• Budowanie synergii pomiędzy kanałami sprzedaży.

• Czuwanie nad jakością portfela.

• Dbanie o niski poziom atrycji klientów (Retencja).

• Pozyskiwanie zewnętrznych partnerów do współpracy w obszarze akwizycji.

Nasze wymagania:

• Min. roczne doświadczenie w prowadzeniu projektów sprzedażowych.

• Wiedza i doświadczenie z zakresu produktów depozytowych.

• Nastawienie na wynik z zachowaniem wysokich standardów jakościowych.

• Umiejętność pracy pod presją czasu.

• Biegła znajomość pakietu MS Office (analizy i prezentacje strategicznych projektów).

Citi Handlowy oferuje:

• Umowę o pracę.

• Pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, karta fitness, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dofinansowanie udziału w wydarzeniach kulturalno-rozrywkowych.Listę wszystkich benefitów znajdziesz na naszej stronie: www.karierawciti.pl w zakładce Benefity dla Ciebie oraz Benefity dla Twoich bliskich).

• Dostęp do platformy e-learningowej (Degreed).

• Pracę w prestiżowej organizacji o globalnym zasięgu.

• Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę i życzliwy zespół.

• Elastyczne warunki pracy - możliwość częściowej pracy zdalnej.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Handlowy w Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 16. Nadrzędnym celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego z Pani/Pana udziałem, tj. w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO). Przysługują Pani/Panu prawa do: dostępu do danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu. Więcej informacji jest dostępnych na stronie https://careers.citigroup.com/docs/policies/BankHandlowyPolandPrivacyNotice.pdf?ieNocache=483

Zapoznaj się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych - Ustawa o ochronie sygnalistów: BankHandlowy/UstawaoOchronieSygnalistów

------------------------------------------------------

Job Family Group:

------------------------------------------------------

Job Family:

------------------------------------------------------

Time Type:

------------------------------------------------------

Most Relevant Skills

------------------------------------------------------

Other Relevant Skills

------------------------------------------------------

Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law.

If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster.